【好地方 事好办】“春风行动”吹暖“好地方”营商沃土

通讯员 徐友林 扬州发布记者 陈云飞 文/图

今天上午,在邗江“春风行动”暨“保用工、促发展”系列活动启动仪式上,两辆装满来扬员工的大巴驶向用工企业。据悉,今年新春期间,邗江区人社局发挥扬州人力资源服务产业园平台作用,积极履行保用工、促发展的职能,保障重点企业用工需求,优化为企服务营商环境,已累计为扬杰、海昌、李尔汽车、晶澳等全市近百家企业提供3000多名用工人员。

“员工是企业发展的基石和重要推动力,新春时节更是企业用工紧缺的窗口期,感谢邗江区政府、区人社局、江苏扬州人力资源服务产业园以及园区入驻人力资源机构的支持,及时为公司输送各类人才,保障了企业的经营发展。”活动现场,扬杰电子科技股份有限公司人力资源行政总监王冬艳告诉记者,眼下扬杰电子正处于高速发展的快车道,随着产能的扩张、新厂区的建设,用工需求激增。去年,邗江区人社局多次走访扬杰电子进行专题调研和协调,协助企业招聘了1500多名专业人才和技能人才。今年春节期间,针对疫情等特殊情况,又举行了线上直播招聘,极大地缓解了用工压力。“初春的扬州,虽仍是‘东风犹细北风顽’,但温暖的‘春风’已吹入人心。”王冬艳说,政府解决了用工的后顾之忧,企业才能专注于创新发展,努力实现产值规模的持续增长。

今年春节假期后,邗江规上企业实现应复尽复,返岗人数超5万人。为切实保障规上企业的用工,助力企业快速复工复产,江苏扬州人力资源产业园入驻机构扬州拓贤、扬州中正、江苏修泽等人力资源有限公司积极主动作为,先后为亚星、李尔汽车等区内规上企业输送员工1530人,接下来还将陆续为区内规上企业输送员工1000人左右。

江苏修泽服务外包有限公司2021年11月正式入驻江苏扬州人力资源服务产业园,今年计划在稳定发展当前一线劳务工业务的前提下,拓展和深耕二线技术类人员招聘业务以及商业保险业务,以解决企业之所需。企业负责人范如玮介绍,目前与扬杰电子、李尔等重点企业达成长期合作,稳定在职人员约1000人。“目前公司还专门组建了约30人的专业网招团队,未来将通过内招逐步替代代理合作制,以提升与企业方的合作空间。”范如玮说。

一直以来,邗江高度重视人力资源事业发展,不断完善人力资源服务体系,优化提升为企服务营商环境。为保障企业稳定用工,邗江集三年之功在全市建成首个省级人力资源服务产业园,为全区企业和各类人员提供一站式公共、市场“双服务”,努力实现招人、育人、留人全过程闭环服务。“我们制定出台了《邗江区关于支持工业头部企业通过人才中介机构引进高端人才的奖励办法(试行)》等专项劳务用工服务政策。”邗江区副区长罗剑表示,“站在新起点、踏上新征程,我们比以往任何时候都更需要广大企业的鼎力支持和万千劳动者的辛勤奋斗。”


编辑:曹凯

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